Описание
:
В периода от 2022-2025г. размерът на минималната работна заплата се е повишил с 38,04%, а промените в разходните компоненти, като електроенергия, вода, горива, материали, хигиенни консумативи и други ресурси също бележат ръст в ценово отношение. В писмото си изпълнителят ни уведомява, че за да може да изпълнява всички дейности и отговорности съгласно договора е необходимо същия да бъде индексиран и отправят искане за увеличение с 15 % на месечната цена по договора, за остатъка от последните 12 месеца, която към настящия момент е в размер 138 786,48 лв. , а след индексция би възлязла на 156 864,37 лв. Посочените от изпълнителя факти и мотиви са породени от изключително усложнената икономическата обстановка в страната, свързано със съществения ръст в ценово отношение на основни разходни компоненти за дейността. Посочените по-горе обстоятелства не са могли да бъдат предвидени от възложителя при полагане на дължимата от него грижа и като бъдат отчетени факторите: - нарастваща инфлация за периода от сключването на договор № 827000024/27.09.2022г. до момента по данни на Национален статистически институт/НСИ/ е както следва: - годишна инфлация за 2022 г. е 16,9 %. - годишна инфлация за 2023 г. е 4,7 %. - годишна инфлация за 2024 г. е 2,2 %. - за периода януари- февруари 2025 г. инфлацията е 2,6 %. - завишена цена на разходните компоненти: труд, електроенергия, вода, горива, материали, хигиенни консумативи; - увеличение на минималната работна заплата за страната в периода 2022 г. - 2025 г., съгласно информация от НСИ е: - за 2022 г., считано от 01.04.2022 г. – 710,00 лв. - за 2023 г. -780,00 лв. - за 2024 г. - 933,00 лв. - за 2025 г. - 1 077,00 лв., то, поисканото от изпълнителя увеличение на цената за изпълнение на услугата е съобразено с актуалните нормативни актове, засягащи основните разходи за дейността. Съгласно анализът на последните 12 месеца от договора, разходите за труд/брутни възнаграждения и осигуровки е изчислен на база МРЗ от 933 лв. и е на стойност 120 519,29 лв. а с увеличението от 15,4 % възлиза на 139 079,26 лв. Съгласно данни на Национален статистически институт/НСИ/ инфлацията за периода от 2024г. до февруари 2025г. е 4,6% с изменение на стойността както следва: 1. Разходи за почистващи препарати, консумативи – от 5850,36 лв. на 6131,18 лв. 2. Лични предпазни средства – от 977,47 лв. на 1024,39 лв. 3. Транспортни разходи – 1215,40 лв. на 1273,74 лв. 4. Фирмени разходи – 881,68 лв. на 924 лв. С писмо № ВХ-Е-2249/02.04.2025 г., Изпълнителят аргументира искането за промяна на цената по договора съгласно писмо вх. № ВХ- E - 1291 от 26.02.2025 г. и представя анализ, във връзка с промяната на минималната работна заплата за 2025 г. и отразяването ѝ върху "Разходи за труд/брутни трудови възнаграждения и осигуровки", което пряко засяга "Пределна месечна цена за третите дванадесет месеца". В допълнение, с писмо № ВХ-Е- 2304/03.04.2025 г., Изпълнителят представя актуализирана Ценова таблица за формиране на месечната цена за третите дванадесет месеца. Сборът на всички пера по анализа и включена фирмена печалба формира месечна цена приблизително увеличена с 15% в размер на 156 864,37 лв. Предложената от изпълнителя промяна на т.2.1. от договора не засяга пределната стойност на договора, която остава непроменена. Съгласно чл. 116, ал. 1, т. 3 от ЗОП изменение на договор е допустимо когато поради обстоятелства, които при полагане на дължимата грижа Възложителят не е могъл да предвиди, е възникнала необходимост от изменение, което не води до промяна на предмета на договора. Налице са обстоятелства, които са непредвидени и непредвидими за Възложителя и Изпълнителя по настоящия договор, изразяващи се в рязко повишаване на новото на работна заплата и непредвидим скок на инфлацията.